Raf De Visscher

  • Leeftijd: 43 jaar
  • Partner van Veerle Weeck
  • Papa van Grimm (4), Oona (2) en Zita (2)
  • Woont in Wemmel sinds zijn geboorte
  • Studies: Bachelor elektriciteit (optie elektronica), bachelor mechanica (optie automechanica), aanvullende opleiding advanced automotive management (Febiac)
  • Werk: Regional Technical Manager
  • Actief in Wemmelse politiek sinds 1994
  • Politieke ervaring: Eerste deelname aan verkiezingen in 1994, gemeenteraadslid sinds 2007, voorzitter gemeenteraad sinds 2013, voorzitter Lijst Wemmel (nu LB Wemmel) sinds 2010
  • Engagementen: Het meeste van mijn tijd gaat naar het voorzitterschap van LB Wemmel. Daarnaast ben ik lid van wielerclub ’t Kapelleke Wemmel, Natuurpunt, Gezinsbond, ouderraad Mater Dei, en ben ik ere-lid van de Nederlandse Culturele Raad Wemmel. Ik was ook 5 jaar voorzitter van de jeugdraad en (hoofd)leider van Chiro Wemmel.

Ik ben kandidaat voor LB Wemmel omdat ik geloof dat je – door je te engageren in de politiek – ook echt iets kan veranderen in je gemeente. Het bewijs daarvan zijn de talrijke verwezenlijkingen van de laatste zes jaar. Ik ben zo blij met de koers die we nu varen: gestart vanuit idealisme, geëvolueerd naar realisme. En ik weet: met dit LB Wemmel-team kunnen we onze gemeente naar een nog hoger niveau tillen. Er is zo veel kennis, en zo veel goesting! Wat me als voorzitter van de lijst enorm veel moed geeft om door te gaan. Voor Wemmel. Met geëngageerde Wemmelaars die mee het verschil willen maken.

Als voorzitter van de gemeenteraad en van LB Wemmel zorg ik er dagelijks voor dat alle neuzen in dezelfde richting wijzen. Ik luister, bemiddel, overleg en denk in oplossingen, met respect voor ieders mening. Omdat ik geloof in de kracht van mensen die samenwerken.

Ik wil me inzetten voor …

  • de ondersteuning van activiteiten van verenigingen, buurten en andere initiatieven die mensen samenbrengen

  • een kindvriendelijke gemeente met:
    • veilige schoolomgevingen
    • meer speelplekken waar jong en oud elkaar ontmoeten
    • een waterdicht registratie- en facturatiesysteem van de kinderopvang
    • een uitgebouwde jeugddienst met goede ondersteuning en begeleiding van jongeren en jeugdverenigingen
  • mobiliteit, met een doordacht parkeerbeleid op maat van de hele gemeente
  • een duidelijke communicatie van gemeentelijke activiteiten, infrastructuurwerken en lopende dossiers